Webinar

Zertifizierte/r Personalcontroller/in (TANGENS©)

Grundlagen, aktuelle Entwicklungen & praktische Kompetenzen für ein erfolgreiches Personalcontrolling

Einsteiger Spezialthema Zertifikat nach Teilnahme

Beschreibung

Mitarbeiter, die bereits mit den verschiedensten Aufgabenstellungen im Personalcontrolling befasst sind, oder zukünftig ganz neu in diesem Bereich arbeiten sollen, benötigen ein besonders solides Grundlagenwissen.

 

In unserem Online-Zertifikatslehrgang erwerben Sie in 5 Tagen die wichtigsten Fähigkeiten und das nötige Fachwissen, was Sie für die tägliche Arbeit im Bereich des Personalcontrollings benötigen.

 

Durch die Teilnahme an unserem 5-tägigen Zertifikatslehrgang mit anschließender Abschluss-Prüfung (Online) erhalten Sie einen geeigneten Nachweis für das Vorliegen entsprechender Kompetenzen im Personalcontrolling, u. a. gegenüber Ihrem Arbeitgeber, Vorständen und/oder Aufsichtsgremien.

 

TANGENS-Plus: Aktuelle Probleme und Fragestellungen aus Ihrer betrieblichen Praxis können im Rahmen unseres Online-Wochenkurses selbstverständlich mit den Fachreferenten besprochen und geklärt werden.

 

Zertifizierung: In unserer abschließenden 60-minütigen Online-Prüfung am letzten Schulungstag erwarten Sie Multiple-Choice- und Freitextfragen. Dank der intensiven Vorbereitung durch unsere erfahrenen Fachreferenten sind Sie bestens gewappnet, Ihr Wissen erfolgreich unter Beweis zu stellen. Die begleitenden Unterlagen, Merkblätter und Arbeitshilfen unterstützen Sie auch nach dem Kurs im Arbeitsalltag.

Inhalte

Tag 1: (08:30 - 16:30 Uhr)

 

  1. Grundlagen zum Personalcontrolling

 

    1. Definitionen und rechtlicher Rahmen

    2. Organisation des Personalcontrollings

    3. Theoretische Grundlagen und Empirie

 

  1. Kennzahlen als Grundlage der täglichen Arbeit

 

    1. Kennzahlen-Basiswissen

    2. Relevante Kennzahlen

    3. Kennzahlensysteme

 

Tag 2: (08:30 - 16:30 Uhr)

 

  1. Überblick zur Personalplanung

 

    1. Grundlagen zur Personalplanung

    2. Unterscheidung der Personalplanungsarten

    3. Personalkostenplanung

 

  1. Operative Personalplanung

 

    1. Quantitative Ist-Bestandsentwicklung

    2. Quantitative Soll-Bedarfsplanung

    3. Qualitative Personalplanung

 

  1. Strategische Personalplanung

 

    1. Quantitative strategische Planung

    2. Qualitative strategische Planung

 

Tag 3: (08:30 - 16:30 Uhr)

 

  1. Funktionscontrolling für die Personalabteilung

 

    1. Wertschöpfungsportfolio der Personalabteilung

    2. Wertschöpfungsmanagement

    3. Nachfolgeplanung

 

  1. Prozesskostenrechnung und Kosten- & Leistungsrechnung für die Personalleistungen

 

    1. Grundbegriffe und Durchführung der Prozesskostenrechnung

    2. Prozesskennzahlen

    3. Kalkulation von Leistungen der Personalabteilung

    4. Verrechnung von Leistungen der Personalabteilung

 

  1. Personalwirtschaftliche Beratung

 

Tag 4: (08:30 - 16:30 Uhr)

 

  1. Benchmarking

 

  1. Personalrisikocontrolling

 

    1. Personalrisikofelder

    2. Messung von Personalrisiken

 

  1. Neuere Entwicklungen

 

    1. People Analytics

    2. ESG-Reporting

 

Tag 5: (08:30 - 16:30 Uhr)

 

  1. Excel-Einführung

 

    1. Einführung und Grundlagen

    2. Funktionen einfügen (Mittelwerte / Trendfunktion, etc.)

    3. SVERWEIS / WENN DANN Funktion

    4. Pivot-Tabelle

    5. Datengrundlage und Diagramme erstellen

    6. Indexdateien

 

  1. Personalcontrolling mit Excel – Musterbeispiele

 

    1. Vorstellung Index-Barometer-Personal

    2. Personalplanung / Personalkostenplanung

    3. Personalreservezuschlag

    4. Personalaufwand für Wirtschaftlichkeitsberechnungen

    5. Personal-Recruiting / Personal-Entwicklung, etc.

    6. Prozesskostentemplate

    7. Monats-, Quartals- und Jahresberichte

    8. Musterberichte auf Excel-Basis

 

  1. Ausblick Personalcontrolling / BI & Analytics

 

    1. Personalplanung / Personalkostenplanung mit der SAC

    2. Dashboards- und Musterberichte in der SAC

Systemvoraussetzungen:

 

  • Eine stabile Internetverbindung (kabelgebunden oder kabellos) von mind. 6 MBits

  • PC, Notebook, Tablet oder Smartphone (Betriebssystem: Windows, Mac oder Linux)

  • Browser: Google Chrome (empfohlen), Mozilla Firefox, Chromium Edge, Safari

  • Keine Software-Installation notwendig

  • Lautsprecher/Kopfhörer

  • Mikrofon & Webcam für Beteiligung

Termine (2)

15.03. - 19.03.2027 08:30 - 16:30 Uhr
Termin findet verbindlich statt findet verbindlich statt
Buchungsnummer: 67584
Details und Ablauf

15.03. - 19.03.2027 08:30 - 16:30 Uhr
Termin findet verbindlich statt findet verbindlich statt
Buchungsnummer: 67584
Details und Ablauf

06.09. - 10.09.2027 08:30 - 16:30 Uhr Buchungsnummer: 67586
Details und Ablauf

Fachreferenten

Frau Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch

BildWickel-KIrsch_ANTRAGO
  • Professorin für Personalwirtschaft und Organisation an der Hochschule RheinMain

  • ehemalige Leiterin "Personalcontrolling" & Tätigkeit in der Personalabteilung der Henkel KGaA Düsseldorf

  • Leiterin im Bereich der strategischen Planung und Personalplanung sowie der Organisationberatung der HypoVereinsbank AG

  • Forschungsschwerpunkte sind Personalcontrolling, Generation Z & People Analytics

  • erfahrene Seminarleiterin und Autorin


Herr Betriebswirt (VWA) Holger Kusmierz

Kusmierz, Holge_ANTRAGO
  • Manager HR/FI - BI & Analytics

  • HR-Senior BI-Consultant (HR-Experte / HR-Analyst) und Projektleiter

  • Langjährige Leitungstätigkeit im Personalcontrolling

  • Seit über 25 Jahren tätig im Bereich Personalplanung/Personalcontrolling und Aufbau von Personalinformationssystemen

  • erfahrener Seminarleiter

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Telefon: 03421 / 9034-50
E-Mail: info@tangens-akademie.de
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