Webinar

Arbeitsrecht für Führungskräfte aktuell 2023

Konfliktpotentiale und Lösungsansätze in der arbeitsrechtlichen Führungspraxis

479,00 € zzgl. MwSt.

360 Minuten Zielgruppe

Beschreibung

Kaum ein anderes Rechtsgebiet ist einer so großen Vielzahl von Vorschriften und Gesetzen unterworfen wie das Arbeitsrecht. Schon kleine arbeitsrechtliche Unachtsamkeiten können relativ hohe Unannehmlichkeiten zur Folge haben. Bei gröberen arbeitsrechtlichen Verstößen setzen sich Verantwortungsträger der Unternehmen gar einer haftungsrechtlichen Gefahr aus.

Rechtssicheres und juristisch kompetentes Handeln hat daher oberste Priorität.

Unser Online-Seminar Arbeitsrecht für Führungskräfte aktuell 2023 gibt einen umfassenden Überblick über wichtige Vorschriften und Gesetze, die in der arbeitsrechtlichen Führungspraxis unbedingt zu beachten sind. Der Fachreferent zeigt typische arbeitsrechtliche Problem- und Konfliktsituationen im Führungsprozess von Mitarbeitern auf und erläutert smarte Lösungsansätze.

Das Live-Webinar dient der Schärfung des arbeitsrechtlichen Blicks im Führungsprozess, insbesondere bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen. Die Webinarteilnehmer*innen gewinnen somit ein hohes Maß an arbeitsrechtlicher Sicherheit.

TANGENS-Plus: Aktuelle arbeitsrechtliche Praxisfragen können im Rahmen unseres Live-Webinars gemeinsam mit dem Fachreferenten besprochen und geklärt werden.

Inhalte

Rechte und Pflichten der Führungskräfte

Haftung von Führungskräften
Kündigungsschutz für Führungskräfte
Arbeitsrechtliche Schutzvorschriften (u. a. Arbeitszeit) für Führungskräfte
Geheimhaltungspflichten der Führungskräfte

Fehlervermeidung bei der Anbahnung des Arbeitsverhältnisses

Richtiges Vorgehen bei Fragerecht, Probezeit, Befristung und Teilzeit

Rechtssicherheit bei bestehenden Arbeitsverhältnissen

Geheimhaltungspflichten der Führungskräfte
Arbeitszeiten und konkrete Arbeitszeiterfassung, Urlaub, Krankheit
Lohn- und Gehaltsanpassungen
Abmahnungen und Umgang mit Minderleistern
Arbeitsvertrag und Nachweisgesetz
Direktionsrecht richtig nutzen
Umsetzen und versetzen
Änderungskündigung einsetzen
Leistungs- und Mitarbeiterkontrolle
Einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen

Störungen im Arbeitsverhältnis beseitigen

Einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen
Mitarbeitergespräche führen
Ermahnung und abmahnen
Freistellung von AN
Versetzung prüfen

Auflösung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Kündigungsmöglichkeiten u. a. Verdachts- und Druckkündigung
Aufhebungsverträge gestalten

Effektiver Umgang mit problematischen Mitarbeitern

Leistungsmängel erfassen und angehen
Krankheitsbedingte Kündigung (u. a. suchtkranke Mitarbeiter) und innere Kündigung
Vertrauensbruch wie u. a. bei „Blaumachern“

Recht und Pflichten des Betriebsrats

Mitbestimmungsrechte des BR
Haftung des Betriebsrats
10 Punkte Plan für eine gute Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Teilnehmerfragen

Organisatorische Hinweise

Systemvoraussetzungen:

Eine stabile Internetverbindung (kabelgebunden oder kabellos) von mind. 6 MBits
PC, Notebook, Tablet oder Smartphone (Betriebssystem: Windows, Mac oder Linux)
Browser: Google Chrome (empfohlen), Mozilla Firefox, Chromium Edge, Safari
Keine Software-Installation notwendig
Lautsprecher/Kopfhörer
Mikrofon & Webcam für Beteiligung

Termine

21.03.2023 09:00 - 16:15 Uhr
Buchungsnummer: 30893
Details und Ablauf

Buchen

05.07.2023 09:00 - 16:15 Uhr
Buchungsnummer: 30894
Details und Ablauf

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18.09.2023 09:00 - 16:15 Uhr
Buchungsnummer: 30895
Details und Ablauf

Buchen

28.11.2023 09:00 - 16:15 Uhr
Buchungsnummer: 30896
Details und Ablauf

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Referent

Herr RA Jean-Martin Jünger

Rechtsanwalt in der renommierten Anwaltsgemeinschaft Wissmann und Kollegen in Mannheim
Lehrbeauftragter für das Fach Arbeitsrecht an der Hochschule Heidelberg
Moderator der LinkedIn Gruppe „Arbeitsrecht Deutschland“

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Telefon: 03421 / 9034-50
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Zufriedene Teilnehmer*innen unserer Veranstaltungen sagen:

"Das Seminar wurde fachlich einwandfrei gehalten; Leiterin ist kompetent und erfahren; Erläuterungen und Beispiele sehr praxisnah; Themen wurden sehr gut, auch mit individuellen Hilfestellungen, vermittelt!" Frauenthal Automotive Elterlein GmbH

"Sehr interessantes und kompaktes Thema. Gut vermittelt mit sehr vielen nützlichen und interessanten Themen und Sachverhalten." A. Reinisch, MLU Halle-Wittenberg

"Aktuell, proaktiv, beispielreich - Top! Immer wieder gerne." S. Heilemann, Nexans Deutschland GmbH

"Ich kann die Seminare von TANGENS uneingeschränkt weiterempfehlen. Viele Kollegen haben schon TANGENS-Seminare besucht und wir waren immer sehr zufrieden." C. Cramer, G&S Brandschutztechnik AG

"Kurzes und prägnantes Wissen mit Fallbeispielen die wichtigsten Gesetzesänderungen vermittelt." C. Güntsch, Stahlwerk Thüringen GmbH

"Kurz, knackig, fachlich kompetent - mit aktuellen Beispielen - toll!" M. Zschieck, Karosseriewerke Dresden GmbH

"Sehr gelungenes Seminar in tollen Räumlichkeiten." B. Schunk, Jakob Becker Entsorgungs GmbH

"Selten so eine gute Referentin erlebt! Sehr informativ, gute Beispiele." P. Brandenburg, Gemeinschaftskrankenhaus Herdecke

"Absolut empfehlenswert; Sehr gute Darstellung und Vermittlung komplexer, schwieriger Themen." D. Rickert, Schirmer Galvanotechnik GmbH

"Sehr interessantes Seminar mit Fallbeispielen aus der Praxis." M. Rus, DESKO GmbH

"Inhalte wurden praxisnah vermittelt. Interessanter Dialog bei Fragen. Wertvolle Anregungen für die Umsetzung mitgenommen." T. T., Energieversorgung Offenbach AG

"Sehr informativ mit aktuellen Beispielen und Hilfestellungen." W. Schwarz, Stadtwerke Karlsruhe GmbH

"BEM-Thema aus der Sicht der Prävention neu und gut herausgearbeitet." D. Neuhäuser, Woodward Aken GmbH

"Das Seminar war praxisnah. Ich werde vieles davon umsetzen!" D. Dinges, Kilian Druck Grünstadt Dinges GmbH

"Sehr interessantes und aufschlussreiches Seminar. Praxisnahe Fallbeispiele und Möglichkeiten zum Erfahrungsaustausch." M. Höhne, anona GmbH

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Referent

Herr RA Jean-Martin Jünger

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